Szolgáltatásunk

Munkaerő-kölcsönzés, kulcsrakészen

Rugalmas és költséghatékony megoldás a változó munkaerőigényre. A toborzás, az adminisztráció és a bérszámfejtés a mi feladatunk, Ön a kész munkaerőt kapja.

Fogalom

Mi is az a munkaerő-kölcsönzés?

A munkaerő-kölcsönzés egy speciális foglalkoztatási forma, amely lehetőséget biztosít a vállalkozások számára, hogy rugalmasan kezeljék munkaerő-szükségleteiket. Egy munkaerő-kölcsönző cég munkavállalókat biztosít egy másik vállalat, az úgynevezett kölcsönvevő számára, meghatározott időtartamra vagy konkrét projektek elvégzésére. A kölcsönzött munkavállalók hivatalosan a kölcsönző cég alkalmazottai, így a munkaszerződés, a bér kifizetése és az adminisztratív feladatok a kölcsönző cégen keresztül történnek. A munkavégzés helyszíne a kölcsönvevő vállalat, a napi feladatokat is az ottani vezetőség határozza meg.

Ez a modell különösen előnyös azoknak a vállalatoknak, amelyek szezonális ingadozásokkal, időszakos projektek változó munkaerőigényével, vagy hirtelen fellépő munkaerőhiánnyal szembesülnek. Gyors és költséghatékony megoldást nyújt, hiszen nem szükséges hosszú távú munkaszerződéseket kötni, a toborzási és adminisztrációs terhek pedig a kölcsönző cégre hárulnak.

Előnyök

Miért éri meg a cégeknek?

Hatékony és rugalmas megoldás, amely lehetővé teszi, hogy gyorsan és költséghatékonyan kezelje a munkaerőigényét.

Rugalmasság

Könnyedén reagálhat a piaci változásokra, szezonális ingadozásokra vagy projektalapú feladatokra, hosszú távú elköteleződés nélkül.

Költséghatékonyság

A toborzást, adminisztrációt és bérszámfejtést a kölcsönző cég intézi, csökkentve a terheket. Nem kell állandó munkaerőt fenntartani a változó időszakokban.

Gyors utánpótlás

Az előszűrt munkavállalók azonnal rendelkezésre állnak, minimalizálva az üres pozíciók miatti termeléskiesést.

Jogi biztonság

A munkajogi kötelezettségek jelentős részét a kölcsönző cég kezeli, így kevesebb jogi és adminisztratív kockázattal kell számolnia.

A folyamat

Hogyan működik, lépésről lépésre

01

Igényfelmérés

Meghatározzuk, milyen típusú munkavállalóra van szüksége.

02

Toborzás

Felkutatjuk és kiválasztjuk a legalkalmasabb jelölteket.

03

Szerződéskötés

A dolgozó velünk, a kölcsönző céggel köt szerződést.

04

Munkavégzés

A dolgozó Önnél dolgozik, bérét mi fizetjük.

05

Folytatás

A szerződés lejártával tovább foglalkoztatható vagy új megbízást kap.

Ideális KKV-knak és nagyvállalatoknak egyaránt

Szezonális vagy projektalapú igényre gyors munkaerő, vagy rugalmas létszám-optimalizálás, hosszú távú kötelezettség nélkül.

Scroll to Top